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第1555章 要反向接班的公司（第2页）

“不可能！”

陈锦年干脆利落的拒绝道，同时抄起刀架上的菜刀，一边说着话，一边切起菜来。

“林叔，这是涉及到十几个亿、近万人参与的超级项目，你应该清楚，这种项目的管控起来有多麻烦，如果是个人就能跳出来、找我讲条件，那我这项目就别干了，只是和跳出来的人沟通就能把我累死。”

“笃笃笃——笃笃笃——”

充满节奏的切墩声音响起。

“而且我不能给别人升起有样学样的念头，我要让别人知道，威胁我是有代价的，只有让他们感觉疼，他们才不敢，不然，等马上要开机的时候，绝对会有人在私下串联，联手找我逼宫，到时候，我又该怎么办？”

他没说协议的事情，也没说对方提的条件是不是合理的。

他只是把可能发生的事情摆出来。

影视项目最忌讳的就是临时撤资，一旦撤资，主控方立刻会陷入被动的地位，哪怕仅仅只是少了5%或者10%

的资金，外界对项目的信心都会大打折扣。

而影视项目又是不能被看衰的，一旦看衰的心情蔓延道媒体渠道，就会引发连锁反应。

其中最具代表的项目，就是《未来水世界》，这部制作、内容和立意，其实全是一流的水准，但就是因为严重超支，导致影评人的集体看衰，使得观众对这部电影的信心就真的崩了，从而引发北美市场的票房溃败。

如果没有铺天盖地的负面舆论，观众没有被影评人带节奏，这部电影是不可能亏成那副样子的。

当然，这部电影最终也没亏，靠着过硬的质量和环球的长线的运营，这部电影在二十年后成功回本。

但陈锦年不想运作一部需要二十年回本的影视项目，所以他不想手上的项目，因为一两个蠢人的灵机一动，受到拖累。

“我明白，如果公司经营战略调整的理由，进行重新谈判呢，你可不可以接受。”

“老梁总要重新出山？”

陈锦年停下菜刀。

“刚退休就出山，没有这么草率的吧。”

“正常来讲，是没有，不过现在的情况不太一样”

二代接手把公司做垮的例子确实有不少，但哪怕业绩再难看，也会咬牙坚持两年，因为一旦立刻换帅，就意味着接班战略彻底失败，二代再想重回管理层，阻力不是一般的大。

所以硬挺两年，是很多家族企业的唯一办法。

可是——

这次捅的篓子实在是太大了，交班时间不足三个月，直接把老梁总的布局给搅黄了，再加上疫情的影响，导致春节前的几场演唱会还亏了一大笔钱。

两笔亏损加在一起，足够让老梁总肉疼了

这要是再不出关，云投的商业版图可就真的只剩一条腿了，到时候，云投就从文创投资公司彻底沦为包租公公司，还谈什么发展。

所以林延辉笃定，老梁总一定会有大动作。

“重新谈可以，但重谈的条件就和原来不一样了，我不可能让他们拿到原来的待遇。”

“明白，我会让你阿姨转告的。”

林延辉冲着徐芳使了眼色。

这件事，云投不出血是不可能的。

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