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第130章（第3页）

他们想了所有可能遇到的问题，唯独没有想到——废土上，大概也只有灾变前的幸存者和堡垒里出来的人识字了。

唐羽安有些无语，万万没想到竟然会卡在这个问题上。

“难道以后都只能找堡垒里出来的人当员工吗？”他皱着眉头说道。

要找到灾变前幸存下来的人也不容易，但堡垒里……除非到堡垒里去，不然哪里那么好遇见这样的人？

就眼前来说，巨峰镇中最符合要求的估计就是红鲤了。

“难道要将红鲤姐姐招聘为员工吗？”唐羽安嘟囔道。

其实如果位置够多，招聘红鲤似乎也可以，但在刚刚发出招聘信息的时候，唐羽安就发现，他招聘员工并不是没有限制的。

等级lv1的店铺，目前的员工人数上限是4个人。

也就是说，除了小起哥和赤皓哥之外，他目前只能再招聘两个员工。

经过他和小起哥的分析之后，猜测这应该跟他所选择的店铺升级路线有关。

精就是强，这个方向明显是走精英路线，自然不可能大规模地招聘员工——毕竟以杂货铺的面积来算，他家的铺子真不需要那么多员工。

虽然这个数量真的很少，但如果升级“大就是美”，随着杂货铺面积扩大，或许招聘员工数量就可以大幅度提升了。

可惜，他们暂时没有多余的积分来升级其他路线。

所以他们目前也只能再招一个新员工——为了保留消除记忆功能，以防不时之需，剩下一个员工位置不能动。

唐羽安的私心里是更倾向于招聘小草的。

石头兄妹的生存条件很差，成为平安杂货铺的员工，或许会是他们改变命运的唯一机会。

更何况……

唐羽安不是很信任红鲤。

虽然这位山主实力强劲，不仅威望高，治下也有充足的人口，但她和她的手下们表现出来的强势，让他感觉有些不安。

唐羽安扫了一眼地图。

在他们离开巨峰镇之后，那两个监视的卫兵还在跟着他们呢，也不知道要跟到什么时候……

如果真将红鲤招为员工，他和小起哥的身份肯定也会暴露的。

谁知道暴露之后会发生什么？不稳定的因素太多，危险程度根本不是一个量级的。

“别想太多了。”周起说道，“可能红鲤也不识字呢？”

唐羽安忍不住被逗笑了。

这怎么可能呢？连赤皓哥都识字，红鲤姐姐更不可能是文盲啊。

笑过之后，唐羽安又继续烦恼起来。

大概是他的怨念太深了吧，许久没动静的面板，竟然又弹出了新的系统提示。

【检测到招聘人员「小草」文化值过低，是否为其开启语音播报功能？】

唐羽安：！

竟然还有这么好用的功能，当然赶紧安排上啊！

-

美玉馆，一楼大通铺房。

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